Zielgruppe

Führungskräfte im oberen und mittleren Management

Dozentin

Mandy Buckenauer

Termin

19.08.2026

Seminarort

Präsenz in Dresden

Seminarumfang

1 Tag, 08:30 bis 16:30 Uhr

Kosten

440,- € (Kosten zzgl. gesetzl. MwSt.)

Wer im Management Verantwortung trägt, entscheidet selten unter Idealbedingungen. Meist laufen mehrere Themen parallel, die Taktung ist hoch und zugleich braucht es Klarheit, Priorisierung und tragfähige Entscheidungen. Dieses kompakte Tagesseminar unterstützt die Teilnehmenden dabei, im dichten Arbeitsalltag Wesentliches von Dringendem zu trennen, Entscheidungen strukturierter vorzubereiten und die eigene Zeit bewusster zu steuern. Im Mittelpunkt stehen praxistaugliche Werkzeuge für Selbstführung, Priorisierung und Wirksamkeit in verantwortungsvollen Rollen. Der Fokus liegt auf Orientierung, der Schärfung des eigenen Blicks und praxistauglichen Impulsen für die direkte Umsetzung im Führungsalltag.

  • Geschäftsführerinnen und Geschäftsführer
  • Führungskräfte im oberen und mittleren Management
  • Verantwortliche in managementnahen Schlüsselpositionen

  • Selbstführung im Managementalltag: Klarheit gewinnen und Prioritäten wirksam setzen
  • Wichtiges von Dringendem unterscheiden und Verzettelung gezielt reduzieren
  • Entscheidungen unter Zeitdruck strukturiert vorbereiten
  • Konkrete Ansätze für den Transfer in den eigenen Führungs und Arbeitsalltag entwickeln

19.08.

Die Teilnehmenden gewinnen mehr Klarheit über ihre Prioritäten und schärfen ihren Blick für das, was im Managementalltag tatsächlich wirksam ist. Sie erhalten praxistaugliche Ansätze, um Entscheidungen strukturierter vorzubereiten, den eigenen Fokus bewusster zu steuern und im dichten Arbeitsalltag handlungsfähig zu bleiben.

Trainer-Inputs, Einzel- und Gruppenarbeiten, Erfahrungsaustausch, praktische Übungen mit konkreten Fallbeispielen und Reflexion.

Mandy Buckenauer

Trainerin | Coach | Dozentin

  • Trainerin, Coach & Dozentin (seit 2022)
    Inhaberin Buckenauer Coaching
    Seminare, Workshops und Coachings für Unternehmen, Bildung & öffentliche Institutionen
  • Schwerpunkte Kommunikation & Führung
    Kommunikation, Konfliktmanagement, Gewaltfreie Kommunikation
    Resilienz, Mobbingprävention und Führungskräfteentwicklung
  • Praxis- und Vertriebserfahrung (2006 - 2022)
    Senior Regional Sales Manager sowie internationale Hotelketten (Westin, Swissôtel, Hyperion)
    Erfahrung in Verhandlung, Kundenmanagement und Budgetverantwortung
  • Qualifikation & methodische Arbeitsweise
    Ausbildungen u. a. in Stressmanagement, Coaching, Konfliktmanagement
    Praxisnah, strukturiert, ressourcen- und lösungsorientiert